2026年3月26日至27日，由福布斯中国主办、RFO注册家族办公室学会联合主办的“2025福布斯中国家族传承峰会暨福布斯中国家族传承评选颁奖盛典”在上海隆重举行。本次活动汇聚了公益慈善家、家族企业领袖、家族办公室代表、家族传承领军者、金融法律专家及学术权威跨界共振。通过两日的深度交流与思想碰撞，共同探讨家族财富、文化与精神传承的时代命题，共筑中国家族传承新生态。
3月26日晚，颁奖盛典以一场璀璨的红毯秀拉开帷幕。获奖嘉宾与行业领袖盛装亮相，见证家族传承领域的卓越典范。
福布斯中国研究院院长、福布斯中国集团商务运营总经理钱厚琳在致辞中表示：“家族传承不仅是财富的延续，更是责任与文化的接力。福布斯中国始终致力于挖掘和表彰那些在家族治理、公益事业、创新转型中做出杰出贡献的先行者。”
福布斯中国研究院院长、福布斯中国集团商务运营总经理钱厚琳
RFO注册家族办公室学会秘书长、福布斯中国家族传承评选委员会秘书长汪玮兴指出，当前中国家族企业正处于代际交替与外部环境复杂交织的关键节点，家族传承已不再仅仅是财富的交接，更涉及治理结构、文化价值与社会责任的多维延续。他提出，RFO学会自成立以来，始终致力于推动家族办公室行业的标准化、专业化与协同化发展，通过搭建交流平台、建立行业共识、推动人才培养，助力更多家族实现“传得稳、承得住、走得远”。他期待未来能与更多行业同仁一道，持续推动家族办公室在中国的高质量发展，为家族传承注入更坚实的制度保障与专业支撑。
RFO注册家族办公室学会秘书长、福布斯中国家族传承评选委员会秘书长汪玮兴
在随后的个人奖项颁奖环节，峰会依次揭晓了福布斯中国家族传承“公益人物”、“典范人物”、“领军人物”、“智库人物”及“影响力人物”的重磅荣誉。获奖者来自公益、企业、金融、法律、教育等多元领域，他们在各自的舞台上以行动诠释了传承的深度与广度。
作为获奖代表，国际特殊奥林匹克运动会全球理事施德容先生分享了自己多年来投身公益的初心，他表示，家族传承的最高境界是将小爱化为大爱，让善的基因代代相传。大家乐集团前主席陈裕光先生与谢利源珠宝执行董事谢耀宇先生作为“典范人物”代表，不约而同地谈到：家族企业的基业长青，离不开对核心价值的坚守与对时代变革的敏锐拥抱。胜者教育董事长张益铭先生则从教育视角出发，指出培养下一代的领导力与责任感，才是传承的根本。
“智库人物”代表——麦肯锡(上海)全球资深董事合伙人曲向军先生与上海第一财经公益基金会秘书长周旭峰先生，分别从战略咨询与公益金融的角度，强调专业智慧与跨界协作对家族传承的赋能作用。
而在“影响力人物”环节，来自平安人寿的陈君、嘉和信家族财富办公室董杰妮、洋溢环球富瑞家传姜芳芳、君益诚律师事务所李凤凡、壹起领航家族办公室沈继慧、大都会人寿吴征宇、泰康人寿杨晶、保诚保险张颖作为代表进行发言。他们结合一线服务经验，一致认为：家族传承已进入“专业化、系统化、生态化”的新阶段，唯有以客户为中心、以专业为根基，才能真正助力家族实现财富、文化与精神的全方位延续。
整场颁奖礼既是对过往成就的致敬，更是对未来探索的动员，为峰会注入了温暖而坚定的力量。
2025福布斯中国家族传承评选颁奖集体合影
27日举办的“福布斯中国家族传承峰会”，全天议程围绕家族治理、创新转型、信托价值与养老传承等核心议题展开，呈现了一场多维度的思想盛宴。
福布斯中国集团总裁张清琏在致辞中表示，中国家族企业正站在代际交替与全球化变革的交汇点，传承已不再是简单的财富移交，而是一场涉及治理结构、文化延续与社会责任的系统性工程。他强调，福布斯中国长期关注家族企业的可持续发展，希望通过本次峰会的平台，汇聚国际视野与本土智慧，助力中国家族在传承中实现创新、在创新中延续价值。
福布斯中国集团总裁张清琏
福布斯中国家族传承峰会执行主席梁辉在致辞中指出，家族传承正从“单打独斗”走向“生态协同”，专业机构的系统赋能将成为未来传承服务的关键竞争力。他介绍了联合主办方RFO注册家族办公室学会在推动行业标准化、专业化方面所做的努力，并强调本次峰会汇聚了家族企业、家族办公室、法律、金融、医疗、教育等多方力量，正是希望通过跨界融合，为家族传承构建更加完善的支撑体系。他期待与会嘉宾在交流中碰撞出更多智慧火花，共同推动行业迈向更高水平。
福布斯中国家族传承峰会执行主席梁辉
上海现代服务业联合会副会长简大年指出，上海作为中国经济发展的前沿阵地，拥有完善的金融服务体系与开放的国际视野，为家族企业的传承与创新提供了得天独厚的土壤。他鼓励与会企业把握时代机遇，善用制度工具与专业资源，在实现家族可持续发展的同时，为上海乃至全国的现代服务业注入更多活力。
上海现代服务业联合会副会长简大年
随后，峰会进入极具分量的“福布斯中国卓越家族办公室”和“卓越家族传承服务机构”奖项颁奖仪式。
“福布斯中国卓越家族办公室”奖项，旨在发掘并表彰那些在家族传承领域中表现卓越、具有全面影响力的家族办公室。他们需要在专业评选中屡获殊荣，以实力印证专业地位与行业影响力，更重要的是，他们始终走在行业前沿，以创新思维推动行业进步，躬身践行社会责任。获得卓越家族办公室荣誉的是太平1929家族办公室、泰康家族办公室、新华保险浙江分公司家族办公室、安盈家族办公室、金汇家族办公室、壹起领航家族办公室、嘉和信家族财富办公室、阳光家族办公室。
“卓越家族传承服务机构”奖项，聚焦于那些在家族传承与家族事务服务领域积淀深厚、表现卓越的专业机构。他们不仅拥有丰富的服务经验与高度成熟的实务操作体系，更在经典案例的打造、客户满意度的提升、行业影响力的构建以及服务模式的创新方面，展现出非凡的引领力。获得卓越家族传承服务机构荣誉的是上海家与家律师事务所、上海全景医学影像科技股份有限公司、上海胜者教育科技有限公司、海邦国际商务(上海)有限公司。
福布斯中国卓越家族办公室、卓越家族传承服务机构
随后，上海交通大学上海高级金融学院教授吴飞系统梳理了全球家族传承的经典模式，并结合中国家族企业的现实挑战，提出制度设计与文化传承并重的实践路径，为本土家族提供了可借鉴的操作框架。
上海交通大学上海高级金融学院教授吴飞
世界孔子后裔联谊总会会长孔维众深刻阐释了文化根基与商业精神的内在关联，强调家族传承不仅是财富的延续，更是价值观的传递，唯有以文化铸魂，方能实现基业长青。
世界孔子后裔联谊总会会长孔维众
峰会的第一个圆桌论坛在传承学院副院长杨颂雅的主持下开始。维特健灵健康产品CEO陈曦龄、四洲集团董事总经理戴进杰、迈普产业集团总裁花蕾、谢瑞麟珠宝主席兼行政总裁谢邱安仪、盛威国际控股董事局主席徐普南、稻香控股有限公司执行董事钟震峰，围绕家族治理规则的建立展开深入探讨。嘉宾一致认为，清晰的家族宪法与有效的代际沟通机制，是凝聚共识、实现平稳传承的制度基石。
圆桌论坛一：《家族宪法•凝聚共识•传承致远》
峰会的第二个圆桌论坛，由太平人寿(香港)家族事务专家赵路云主持，深圳市财富管理协会秘书长胡晓燕、全景医学副总裁梁涛、海邦国际董事长陆怡然、家与家律师事务所主任谭芳、麦肯锡(上海)全球资深董事合伙人曲向军、太平洋人寿河北分公司总经理郑楠作为代表，聚焦传统产业的升级转型与家族价值的延续。论坛达成共识：守业不等于守旧，创新需以家族核心价值为锚，方能实现可持续的传家之道。
圆桌论坛二：《守业·创新·传家》
锦天城律师事务所高级合伙人邹梦涵主持本场活动的第三个圆桌论坛，握奇家族办公室创始人韩元元，泛隆管理咨询CEO龚元，京华世家家族办公室合伙人、副总裁李南，大都会人寿北京分公司总监吴征宇，易渡海外出国服务集团创始人肖度，安盈家族办公室副总裁杨坤荣分享了资源整合与专业赋能的实战经验。嘉宾们强调，家族传承正从单打独斗走向生态协作，专业机构的协同将成为未来传承服务的关键竞争力。
圆桌论坛三：《借智登高·聚力传承》
随后，中国信托业资深专家高传捷深入剖析了信托制度在家族财富保护与传承中的核心作用，提出完善的制度安排不仅是财富安全的保障，更是家族履行社会责任、实现代际和谐的重要工具。
中国信托业资深专家高传捷
中国老年学和老年医学学会老龄金融分会常务理事胡乃军，从人口结构变化的宏观视角出发，系统分析了长寿风险对家庭财富管理的挑战，并指出信托工具在应对长期现金流需求与养老保障中的独特价值。
中国老年学和老年医学学会老龄金融分会常务理事胡乃军
随后，RFO注册家族办公室学会理事苏恩如结合行业趋势与实务案例带来分享，为家族办公室指出了养老金融与家族服务融合的广阔前景，提出家办应主动布局养老服务信托，抢占市场先机。
RFO注册家族办公室学会理事苏恩如
第四场论坛由苏恩如主持，昆仑信托慈善信托办公室总经理、华东地区业务总部副总裁成浙军，泰康家族办公室秘书长高垒，承心家办律师事务所刘欢，RFO学会秘书长汪玮兴围绕养老与传承的内在联系展开深度对话。嘉宾们认为，养老问题不应仅视为财富管理的一环，更应作为家族传承制度建设的起点，通过信托、保险等工具实现财富、健康与照护的系统安排。
圆桌论坛四：《养老不止于财富，更是家族传承的制度起点》
第五场圆桌论坛由苏恩如主持，股权慈善信托设立人车玥、江苏宁嘉律师事务所主任蒋文、PTA养老事务所宁波城市合伙人罗臻勇、中国老龄事业发展基金会公益时间基金管理委员会主任史秀莲分享了各自在家族传承领域的创新实践。嘉宾们通过真实案例，揭示了制度创新与模式探索的可行路径，为行业发展提供了宝贵的启示与借鉴。
圆桌论坛五：《先行者的实践探索与行业启示》
本次峰会不仅为家族传承领域的从业者与研究者提供了高水准的交流平台，更通过多元案例与深度对话，揭示了中国家族在全球化与数字化浪潮中实现基业长青的可行路径。随着峰会圆满落幕，与会嘉宾共同期待，以更完善的制度、更开放的协作、更坚定的文化自信，推动中国家族传承事业迈向新的高度。
